Finlândia: autorização de residência para empregado (TTOL) 2026

Os cidadãos de países com direitos de livre circulação no Espaço Económico Europeu podem começar a trabalhar na Finlândia imediatamente sem autorização de residência, mas todos os outros pedem a autorização de residência para empregado, conhecida pela sigla finlandesa TTOL, antes de começar o trabalho. É emitida pelo Serviço de Imigração da Finlândia, Migri, e está ligada ao setor de atividade indicado no pedido, não a uma única tarefa específica.

Para a obter, é preciso ter um emprego confirmado com um empregador finlandês ou outro empregador a operar na Finlândia, qualificações e competências profissionais suficientes para a função, que o empregador confirma ao preencher as condições de emprego, e um salário bruto total pelo menos igual ao mínimo fixado todos os anos, que pode vir de mais do que um emprego. Os profissionais de saúde precisam ainda de autorização para exercer, emitida pela autoridade nacional de supervisão. O empregador pode também ter de demonstrar, através de um teste ao mercado de trabalho, que não havia trabalhador adequado disponível na Finlândia ou no Espaço Económico Europeu antes de a autorização ser concedida.

O primeiro pedido desta autorização é normalmente feito a partir do estrangeiro, e o trabalho só pode começar depois de concedida a autorização, embora exista um visto D acelerado se o empregador já tiver sido certificado. Depois de concedida, a autorização é válida pela duração da relação de trabalho, até um máximo de 48 meses, após o que pode ser pedida uma autorização prolongada se o emprego continuar.

Os pedidos são aceites durante todo o ano, assim que haja uma oferta de emprego confirmada.